工会信息
近年来，，，，，铁运分公司坚持把准民意导向，，，，，切脉下层所需，，，，，把“我为群众办实事”主题实践活行动为效劳职工提升专项行动的主要民生环节、立异环节和磨练环节加以谋划和推进，，，，，着力通过“三个聚焦”解决职工群众身边的“急难愁盼”问题。。。。
聚焦下层关切 精准破解难题
“暂时岗位已施工完成，，，，，各人在使用历程中有什么问题实时反响”……分公司总司理周宏利深入下层调研“我为职工办实事”项目知足度时与职工交流问到。。。。
一直以来，，，，，分公司以下层为导向，，，，，起劲通过深入一线走访调研、普遍谛听职工心声、调盘问卷等线上线下方法，，，，，多渠道、多方法相识职工诉求，，，，，聚焦为民惠民“小切口”，，，，，精准破解困扰职工“浩劫题”。。。。聚焦普惠职工、提质增效、职业康健、情形改善等方面，，，，，对征求的意见、建议举行分级、分类、梳理、汇总，，，，，最终确定了2024年8件“为职工办实事”项目。。。。同时，，，，，明确责任部分，，，，，要求职能部分实时实验计划以及完成时间，，，，，接纳实时跟进、按期公示的督办形式，，，，，力争做到件件有跟踪、时时有希望，，，，，一直推动“我为职工办实事”项目落实落细、见行收效。。。。阻止现在，，，，，已完成“为职工办实事”项目3项。。。。
聚焦职工需求 坚持问需于民
分公司把职工群众反应的“问题清单”酿成“履职清单”，，，，，这不是写在文件里的话语，，，，，而是分公司工会“我为群众办实事”实践运动的真实写照。。。。向导班子紧扣“解决问题、推动生长、职工知足”“四下下层”专项运动目的，，，，，明确指导头脑，，，，，细腻事情安排，，，，，切实推念头关部分用脚步“丈量”下层、用效劳解决现实问题、用实干转变事情作风，，，，，通过线上+线下方法拓宽职工诉求渠道，，，，，解决职工事情、学习、生涯中保存的问题36项。。。。同时，，，，，分公司要求各级治理职员改“被动办公”为“自动办公”，，，，，让问题在一线解决、效劳在一线跟进、责任在一线落实，，，，，以“五型”机关建设为抓手，，，，，相关部分现场网络一样平常治理需要协调的问题，，，，，凭证职责分工，，，，，指导下层予以解决，，，，，进一步提升事情质效。。。。
聚焦人文眷注 转达工会温暖
“本次岗位形貌获得第一名，，，，，我代表工会向你体现祝贺……”在胡家河孟村站运转室，，，，，分公司党总支副书记、工会主席金山向职工乔博体现祝贺。。。。
近年来，，，，，分公司以“把实事办到职工群众身上、把好事办到职工群众心上”为原则，，，，，竭诚为宽大职工效劳，，，，，起劲落实“十必访”“十必贺”制度，，，，，开展送温暖慰问帮扶运动10余次，，，，，帮扶12名难题子女完成学业；；； ；开办了暖心托管班，，，，，解决员工后顾之忧；；； ；建设了职工书屋、健身房等，，，，，为职工提供优异的文化情形；；； ；每年支出50余万元为全体职工举行体检，，，，，惠及职工280人，，，，，为职工修建生命康健的第二道防地，，，，，让职工充分感受到企业生长的盈利。。。。
职工利益无小事。。。。下一步，，，，，分公司将继续坚持以效劳职工为中心，，，，，以职工需求为导向，，，，，常态化开展“我为群众办实事”实践运动相连系，，，，，专心用情用力解决职工操心事、揪心事、烦心事，，，，，定靶点、出实招、见真章，，，，，一直提升职工获得感、幸福感、清静感。。。。（雷霆）
编辑：达文娟
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